让我真正蜕变的当属2023年3月13日在徐州正昌召开的世昌集团荣获“CCTV国货优品”庆祝大会”。会上，袁总对我国饲料产业发展历程中的三次重大变革进行了讲解，对未来饲料行业的趋势予以了分析，阐述了在过去三十年里世昌集团之所以能从国营企业、外资企业、民营企业、上市企业中杀出重围，最根本的原因就是三十年如一日的保证了产品质量，那些以销量为王的企业终究会因为产品质量本身不够优秀，而被时代的浪潮淘汰。

  值得一提的是会议之前的两件小事让我对世昌集团真正的刮目相看，第一件事是我初到徐州正昌的时候，了解到周边的同事在公司的工作年限几乎都是十五年以上的老员工，更有三十年的员工存在。二十一世纪的今天，一名优秀的员工会面临各种各样的诱惑，比如同行的高薪聘请、其他行业的飞速发展所带来的高额经济报酬等等，能够三十年如一日的坚守在同一个行业、同一个企业、同一个岗位，这样的员工真是凤毛麟角、少之又少，然而，在世昌集团这是非常普遍存在的现象。有几名老员工的公司，可能是领导的个人魅力促使这几名员工的忠诚，但是如此众多的老员工存在，那一定是这家企业有着独特的魅力感召着他们，这家企业的内部文化促使员工可以忠诚的坚守在自己的岗位上，这正是时代呼唤的“匠心”精神，人一辈子做好一件事足矣，这是何等的敬业和职业操守啊！

   第二件事是袁总在与客户交谈中提到的，公司在入选“CCTV国货优品”时候，评委们竖起大拇指对袁总表示：你们公司真厉害、很“干净”啊。这里的“干净”是指在网上找不到世昌集团任何的质量纠纷及不良事件，要知道在这个信息化时代，任何一件微不足道的负面事情都会被公之于众，一个三十年都没有质量纠纷的企业算是一股清流，这也是为什么央视“国货优品”栏目组能在七千多家企业中，选择世昌的原因吧。

   质量是产品的常青树，口碑是销量的不老松，如果这样的企业产品都不能代表国产品牌的自信，又有什么样的企业、什么的产品能够成为人们心目中的“国货优品”呢？

   学必求其心得，业必贵其专精。世昌一直在努力做好产品的质量把控、各道工序的精益求精，三十年如一日坚守在农牧行业，真正做到了专与精，2022年被江苏省授予“专精特新企业”称号。目前，集团又在4000亩养殖基地拓展种苗、动保、水体改良等科学示范，引领养殖业品质提升，实现养殖户增产增收。

   

   现在的我在和亲朋闲聊的时候，我会很骄傲的说自己在世昌工作，你们饭桌上吃的每一餐，都有我们背后的付出，能够有幸的成为世昌的一员，我感到无比的骄傲和自豪。世昌的下一个三十年需要我们共同努力，砥砺前行，不辱使命，再创新高！